(资料图片仅供参考)

最近,浙江温州的一家文化创意公司火了,该公司招聘信息称在保证薪资和社保的情况下,员工可以享受“做四休三”的待遇。@钱江视频记者实地探访该公司,目前有三名员工。负责人介绍,他们观点中的做四休三,还是要在休息时,能够及时处理公司的事情,而不是休息就可以与工作隔绝,和想象中不太一样。公司目前的盈利,也是基本刚够给发工资,没有很稳定的客源。在视频发出后,公司已收到上千份简历,但在了解公司情况后,很多人也打了退堂鼓。负责人小娄说,自己更像在做一种测试。

截图

推荐内容