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锦江酒店（中国区）2022届春季校园招聘正全面进行中！据悉，2022届春招包含“锦英计划”和“锦星计划”，其中，“锦英计划”面向总部培养专业性管理人才，实行集中培训指导与多岗位轮岗机制，迅速积累专业经验并了解行业动态、企业发展，快速建立酒店品牌概念，为成长打下坚实基础；而“锦星计划”更倾向培养品牌运营类管理人才，经过基层期、经理期、副总期再到店总期4个阶段的培养，通过门店店总带教、门店轮岗实践和定向培养的模式，在2-3年将管培生培育成优质的门店店总。无论你是天马行空的创意家,还是脚踏实地的实干派,在这里都可以找到心仪工作!

锦江酒店（中国区）成立于2020年5月，位列全球酒店集团第2、亚洲第1，截至目前，锦江酒店（中国区）会员人数已达1.8亿，旗下酒店总规模超14000家，房量达143万间，覆盖470个城市。将“人才”发展作为战略重心的锦江酒店（中国区）除了为有志于酒店行业的学生提供在广阔平台中解锁技能，在多元、充满机遇的环境中实现理想的机会外，完善的机制将继续助力人才培养与发展。

来到这里，你将可以线下参与跨部门协作，全方位地提升自己的综合能力；借助个性化线上云学堂学习平台，分享知识，自我探索。通畅的职业路径、完善的培养模式、明确的成长目标，帮助新加入职场的学子清晰地找到方向，获得更多的机会，让赋有潜力的“后浪”充分展示自己的个性与能量。同时，公司关注管培生的 成长，你能想到的五险一金、超长年假、团建活动、下午茶等各类员工福利应有尽有。

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