开封市禹王台区创新“区乡村”三级党组织开展“多层次”培训，不断提升党员干部能力素养，为乡村振兴蓄力聚能，为打造实力禹王台、活力禹王台、魅力禹王台、幸福禹王台提供坚强组织保障。

一是抓好区级层面“融合式”培训。

坚持大规模开展培训，大幅度提高干部素质，着力打造具备领导现代化区域建设能力的干部队伍。联合党校、农业农村等部门力量，以春、秋两季培训计划为抓手，整合“基层党支部书记培训班”、“驻村第一书记培训班”、“社区‘两委’成员培训班”、“社区居务监督委员会主任培训班”进行“融合式”整体培训。摒弃分门别类，广泛经验交流，相互促进、相互了解，有效开阔学员思路和眼界，切实增强基层党务工作者之间的协作性、默契性。2021年3月以来，累计培训4场15天303人次。

二是做好乡级层面“分餐制”培训。

结合“万名党员进党校”，各乡(街道)遵循因需施教的培训原则，按照“缺什么补什么、干什么学什么”的要求，采取问卷调查等方式，广泛征求社区党员干部的培训需求，把准市场和劳动者需求脉，认真归纳梳理吸收，科学制定培训计划，开展“菜单式”就业技能培训，增强针对性和实用性。坚持技能培训“菜品”按质按量备足，为乡村振兴注入持久动力。今年以来，各乡(街道)累计开展实用技术类培训班11期，培训党员干部330余人次。

三是用好村级层面“交流式”培训。

围绕大力发展村级集体经济助推乡村振兴主基调，从各村发掘“田秀才”、“土专家”20余名，组成4个专家服务小组，采取上门交流的方式，不定期巡回各村村委、田间地头或产业基地，对党员干部进行零距离培训，零距离服务。围绕各村产业发展特色，以交流经验、交流理念的方式自主搭配，培训内容因村而异，因材施教，不断激发党员群众投入乡村振兴的巨大创造力和潜力，推动现代化区域高质量发展。全区范围内进行交流培训活动40余次，受训党员群众达400余人次。